Currículum d'especialista en recursos humans: recomanacions per a la realització

El currículum és un document que, en la majoria dels casos, el redacta el mateix sol·licitant del lloc. Enumera tant les dades estàndard d'un especialista (nom complet, data de naixement, etc.), com les qualitats personals, les habilitats professionals que el poden ajudar en la seva feina.

Per a cada especialitat, aquestes habilitats estan predefinides. Què hauria d'escriure un sol·licitant a una posició al departament de recursos humans al seu currículum?

Sembla ser que són els oficials de personal els que miren la massa de currículums, i que millor que ells saben què hi hauria d'escriure. No obstant això, també tenen dificultats per trobar feina, perquè una cosa és llegir els documents d'altres persones, i una altra molt diferent redactar-ne els propis, que crearà la primera impressió d'ell com a empleat, especialista. El lloc al qual s'aplica una persona és de gran importància. Si es tracta d'un inspector administratiu, les qualitats personals i professionals haurien de ser les mateixes, i si el cap del departament de personal és completament diferent, cosa que permetrà a l'empresari entendre que davant seu hi ha un currículum d'un professional amb treball directiu. experiència, les qualitats de la qual l'ajudaran a gestionar el departament.

Per a un especialista del departament de RRHH és molt important poder tant comunicar-se amb la gent com treballar amb un gran nombre de documents. Un inspector clerical necessita alfabetització, diligència, emplenat correcte dels documents, així com organització. Qualsevol oficial de recursos humans professional ha de ser capaç de processar grans quantitats d'informació i tenir en ment una gran quantitat de dades.El reclutador ha de memoritzar noms, cares, informació sobre quines vacants s'han de cobrir, així com quin candidat sol·licita a quina posició.

El resum es divideix en diverses seccions.

• Informació personal. Això inclou informació sobre el cognom, nom, patronímic, data i lloc de naixement, estat civil, presència de fills, etc.
• Informació sobre educació. Avui dia, una persona rara té una educació secundària superior o especialitzada. En aquest apartat, cal indicar la formació en qualsevol ensenyament relacionat amb l'especialitat desitjada, la formació avançada completada, així com les dades de tots els documents que s'han emès com a conseqüència d'aquests esdeveniments.
• Experiència laboral prèvia... Intenteu no només indicar les dates d'admissió i acomiadament, els noms de les organitzacions i els càrrecs, sinó també amb el màxim de detall possible i, al mateix temps, sense "aigua" innecessària, expliqueu què vau fer en aquest càrrec, quin va ser el l'essència del teu treball.
• Qualitats personals i professionals. Aquí només cal indicar aquelles qualitats personals que són importants per al càrrec ocupat. Pel que fa al professional, també han de ser rellevants per fer el treball exacte al qual sol·liciteu.

Escriure un currículum amb habilitat no és fàcil ni tan sols per a una persona ben informada. No cal sobrecarregar-lo amb informació - és millor indicar els indicadors clau, però no cal fer-ho massa curt - Com sap un empresari que sou el millor candidat de tots?

Assegureu-vos d'indicar la quantitat de treball que heu treballat en els vostres llocs anteriors: quantes persones hi havia a la plantilla, quants papers vau tramitar, per exemple, en una setmana, si vau participar en l'elaboració de documents locals (descripcions de feina, encàrrecs, normativa de departaments, etc.). Indiqueu quants i quins documents concrets heu completat cada mes. Si eres l'encarregat de portar i omplir els llibres de treball, això s'ha de reflectir en el currículum, com si les teves responsabilitats incloguessin l'elaboració d'informes per a la UIF, el manteniment de registres personalitzats i la documentació per a la jubilació dels empleats. Presentació d'informes a les autoritats estadístiques i al centre d'ocupació, correspondència i cooperació amb la inspecció de treball; tot això s'ha d'esmentar al vostre currículum. Si vas dedicar-te a la comptabilitat militar, vas treballar amb un sistema de comptabilitat resumida de les hores de treball, vas participar en la nòmina, indica-ho tot.

Si mai no heu fet informes d'Excel, no us deixeu enganyar per fer-ho.... Pots arribar a una situació desagradable i quedar atrapat en una mentida, i si tens una mentida al teu currículum, on està la garantia que tota la resta és certa?

Cal esmentar definitivament sobre els èxits relacionats amb l'àmbit professional. El primer lloc d'una mitja marató dins de la ciutat es pot deixar fora del currículum, però si has participat en un concurs d'activitats professionals (empresa de personal, treballs d'oficina) i has estat premiat, cal indicar-ho.

Pel que fa a les qualitats personals i professionals, eviteu paraules tan tòpics com "sociabilitat", "diligència", "resistència a l'estrès", "eficiència" i altres definicions que passen d'un document a un altre sense causar res més que disgust als reclutadors.

Escriu només allò que és realment important per a la posició desitjada.... Si sol·liciteu ser empleat o professional de recursos humans, el vostre possible empresari realment necessita saber que us encanta teixir i que sou addicte a l'escalada?

Així és com podria semblar un currículum de mostra per sol·licitar una posició de recursos humans.

Cognoms, nom, patronímic (si n'hi ha)

Data i Lloc de Naixement

Adreça de residència

Telèfon, correu electrònic

Càrrec al qual sol·licita el sol·licitant

Salari desitjat

experiència laboral - generalment es fa en ordre des de l'últim treball fins al primer:

• nom de l'empresa;
• data d'admissió - data de l'acomiadament;
• càrrec que ocupa;
• quina era la responsabilitat del treballador.

Educació - omplert des del primer rebut fins a l'últim:

• any d'inici d'estudis - any de graduació;
• el nom de la institució;
• especialitat adquirida durant la formació (tal com s'indica al document educatiu).

Períodes de desenvolupament professional - el nom de la institució educativa, l'any, el nom dels cursos, si el document s'ha emès al graduar-se.

Aptituds professionals

Qualitats personals